私は初めて聞いた
「子どもガチャ」というおぞましい言葉に絶句してしまった。
言われた同僚は即座に激怒して、
「何つったお前！！うちの子が『ハズレ』だなんて
　どういうつもりだコラァ！！！」
と新人君につめよった。
周囲の同僚も、何てこと言うの！？と新人に一斉砲火。
が、新人は、想定外の反応だったのか、
めちゃくちゃビックリした顔してしどろもどろに。
「え、や、あ、おこ、何で、何で怒るんですか、
　別に俺、変なこと言ってない……」
とかなんとか、火に油をそそいで、
ついに同僚に胸倉つかまれて怒鳴られてしまっていた。
こりゃいかん、と慌てて上司を呼びにいって、
とりあえずその場を落ち着かせた。
上司の仲裁で少し冷静になった同僚は、
すぐにつかみかかったことを謝罪したが、
「それにしてもさっきの発言は許せない。
　人に向かって『子どもガチャハズレ』なんてどういうつもりで言ったんだ」
と新人に詰問。そしたら新人の言い分がすごかった。
怒鳴られたことで動揺して支離滅裂だし、
涙目でエグエグべそかいて非常に聞き苦しかったが、いわく。
「ガチャは当たることが稀でハズレが普通。
　だから子どもが黄疸でも普通のことだから
　気にしない方がいいという意味で、励ましたつもりだった。
　なぜこんなに怒られるか分からない」だって……。
これには同僚、再度激怒。今度は上司も大憤慨。
話を聞いてた我々ギャラリーも唖然とするやら憤るやら。
「そもそも大事な子どもをガチャなんかに例える神経が狂ってる！！
　同僚君が我が子に会えない今の状況に
　どれだけストレスを抱えてるか分からないのか！！」
と上司が怒ってて、もうその通りだと思う。
あれで励まされる人なんているわけない。
けど、なんか、べそべそしてる新人はとりあえず謝ってたけど、
自分の発言の何が問題かいまいち理解してない様子だった。
事実、後日になって新人が同僚とのことを
「ストレスたまってるからって何しても許されるのズルい」
みたいに愚痴ってたことが分かり、
同僚本人は無論周囲から一斉に塩対応されるようになった。
本当に、新人の理論の何から何までが理解できない…。

新人ガチャ外れとでも言ってやれ

療育を受けそこねた発達障害かな