559 :可愛い奥様:2018/03/15(木) 21:04:34.53 ID:MfvB50eR0.net
派遣社員なのにやたらと派遣先への愛社精神アピールする人がウザイ
一人で勝手にやるならいいけど、必ず
「私は頑張っています！尽くしています！でもあの人は…」と
あることないこと言って他の派遣社員をsageるのが汚い

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その人は勤続年数が長いから、派遣社員なのに職場の顔みたいな態度
新人いじめばかりしていて、
次から次へと辞めさせてるくせになーにが愛社精神なんだろう
新人採用して研修期間の時給など発生してるのにいじめで辞めさせて、
派遣先にとってはその人こそ不良債権だと思う

561 :可愛い奥様:2018/03/15(木) 22:01:59.63 ID:ti2m7kAc0.net
>>559
あーうちにもいるいる！派遣で何年ものさばってるババア
新人いじめも仕切りたがりもおんなじ！
何年もいるくせに一年未満の私より仕事できないのに上から目線で困ってる
直雇用になりたいとずっと言ってるけどムリだから諦めてほしい

562 :可愛い奥様:2018/03/15(木) 22:37:35.03 ID:MfvB50eR0.net
>>561
うちの派遣お局は仕事が出来るけど、
新人が自分より抜きん出ることは許さない
仕事が出来ないのも許さない
本当に仕事出来ない発達みたいなのはダメだけれど、
新人なんてまだまだ伸び代あるのにガンガンいじめる
一挙手一投足を見張っていて、
意地悪な言葉遣いと睨みを利かせてダメ出ししてるよ
派遣お局が仕事できると言っても、自分の全てをつぎ込んで必死な感じ
余裕でこなす人もいるのにお局は全力投球
仕事出来る新人が褒められた翌日は必ず休むしw
こっちのも直雇用狙いだけど無理だと言われたらしい

563 :可愛い奥様:2018/03/16(金) 01:23:09.42 ID:GXrwwatd0.net
>>561
うちにも居るわ。非正規から任期付きの職員にはなったけど。
無駄に仕切るのも煽るのも、仕事してます。出来る女気取りも一緒。
そして、職場に正規で残りたい願望も同じ。
同業社なんて、どこも人手不足の業界なんだから、
給料か福利厚生等で妥協点を見つければ、
他でも正社員の求人ありそうなのに。
まっ、その内居なくなるからとスルーはしてるが。
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