486: 名無しさん＠おーぷん 23/12/08(金) 23:00:04 ID:Me.3p.L1
職場にいるアラサーの若手中堅のAに四国への転勤が内々示された。
(と言っても人員配置計画通りだから転勤はほぼ確定)

そしたらAがいきなり辞めるとか言い出した！

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Aによると
そもそも昇給とセットじゃない転勤って、
絵に描いた餅以外のメリットが社員にある？
あと、本当に数年で戻れる保証はあるの？

アラサー独身なら数年婚活市場から離れるのはかなり不利だし、
結婚してるなら人生設計そのものが狂う
入社前に転勤の可能性とメリットを説かなかった会社側のミスじゃないかなあ

489: 名無しさん＠おーぷん 23/12/10(日) 13:21:57 ID:Gi.xl.L1
>>486
絶対に2～3年で戻ってこれる保証と出世の保証をお前の立場でできるんか？
お前はその人の人生に責任取れないんだから、
身勝手な正義の押しつけすんな

「地方に行ったら、今までに人間関係がリセットされる。人脈が薄れる」
「仕事のキャリアも積みにくい」
とか言ってるらしい。

俺自分は地方なら家賃も物価も安いって説得したけど、それでも辞めるらしく
今は有給消化中……上の人達はメチャクチャにキレてる。

なんで最近の若者って転勤を嫌がるんだろうね？
仮に我慢してもたかが2～3年だし、
こっちに戻ってきたら出世も有利になるのにさ。

488: 名無しさん＠おーぷん 23/12/09(土) 09:59:20 ID:d3.wg.L1
>>486
聞くが「転勤で出世が有利になった上司」は実在するの？
モデルケースが存在しないなら
「出世が有利に」は絵に描いた餅じゃね？
そんでそんなに出世コースだ、
メリットしかないっつーならお前が立候補して転勤しとけ

490: 名無しさん＠おーぷん 23/12/12(火) 06:05:21 ID:9e.pv.L1
>>486
昔の若者が転勤に従ってたのは、実際に出世に有利なのと、
終身雇用と定昇が前提だったからだよ
あと上司やら親戚やらが
結婚相手を世話してくれるとこまでバックアップが行き届いてた
指示に従っていれば、生活も人生も安泰だったわけ

残念ながら、今の日本の企業でそこまで細やかに面倒みてくれるところはない
「最近の若者」が変わったのではなく「近年の企業」に力がなくなったんだよ
そこを見誤っちゃいけない





引用元　その神経がわからん！その77
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